วันที่ 5/2/64 : เวลา 10.00 น. นายวาที พีระวรานุพงศ์ (ผอ.กท.กสอ.) ประชุมจนท.กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom ทั้งที่ทำงานและ WFH ดังนี้1. แจ้งนโยบาย อสอ. จากการประชุมผู้บริหาร เมื่อวันที่ 4 ก.พ.64 สรุป 3 ประเด็น ดังนี้1.1 ทบทวน/ย้ำเตือน มาตรการป้องกันการแพร่ระบาด Covid 19 และการปฏิบัติงาน WFH โดยให้ ผอ.กองพิจารณาตามความเหมาะสม ทั้งนี้งานยังมีคุณภาพตามเป้าหมายที่กำหนดไว้1.2 สรุปผลการสำรวจแบบสอบถามผู้ประกอบการในสถานการณ์โควิด19 โดยมีประเด็นของผู้ประกอบการต้องการความช่วยเหลือเยียวยา หรือ ฟื้นฟู ที่เกี่ยวข้องกับ กท.กสอ. ดังนี้ การตลาด การบริหารการเงิน การลดภาระค่าใช้จ่าย การพัฒนาผลิตภัณฑ์ การลดต้นทุน การอบรมด้านดิจิทัล การใช้ดิจิทัลในกิจการทั้งนี้ มอบหมายให้แต่ละกลุ่มเขียนโครงการ กลุ่มละ 2 โครงการ ตามกรอบประเด็นดังกล่าวโดยใช้ดิจิทัลเป็นเครื่องมือ ให้จัดส่งผอ.กท.กสอ. ในวันที่ 9 ก.พ.64 (ก่อน 12.00 น.) เพื่อพิจารณานำส่ง อสอ. 2 โครงการ ภายในเวลาที่กำหนด วันที่ 10 ก.พ.64 1.3 การเดินทางข้ามจังหวัด/การทำงานของที่ปรึกษา ในต่างจังหวัด สามารถดำเนินการได้ แต่ต้องป้องกันอย่างเคร่งครัด2. น.ส.พวงผกา บุญยรัตนพันธ์ รายงานความคืบหน้าการประชาสัมพันธ์หาผู้ประกอบเข้าร่วมกิจกรรม ซึ่งขณะนี้มียอดผู้สมัคร 70 %3.นางนวลจิตต์ เรืองศรีใส ชช.กท.กสอ. เชิญชวนจนท.กท.กสอ. ตรวจวัดค่า BMI เพื่อวัดดัชนีมวลกาย ประเมินภาวะอ้วน ผอม ในโครงการ Happy Workplace จีรพันธ์ : รายงาน/ถ่ายภาพ

วันที่ 4 กุมภาพันธ์ 2564 เวลา 14.00 น. นายวาที พีระวรานุพงศ์ (ผอ.กท.กสอ.) ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom ทั้งที่ทำงานและ WFH ดังนี้ 1. แจ้งหลักเกณฑ์การประเมินเลื่อนระดับจากปฏิบัติการเป็นชำนาญการ เพื่อให้ จนท.กท.กสอ.ทราบ 2. มอบหมายให้ Support Team กท.กสอ. ศึกษาข้อมูลโครงการเกี่ยวกับการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลในภาคอุตสาหกรรม เพื่อประชาสัมพันธ์ใน LINE OA กท.กสอ. 3. ติดตามงาน : ระบบ Self Assessment และการประชาสัมพันธ์การฝึกอบรมหลักสูตรต่างๆ ในทุกช่องทาง 4. นายสุรัตน์ แก้วมณีพันธุ์ จนท. คณะทำงาน Happy Workplace นำเสนอ Happy Money เพื่อการมีเงินเหลือเก็บ เน้นหลักพอเพียง มีวินัยทางการเงิน รู้จักเก็บรู้จักออม และ Happy Heart พบหน้ากัน ยิ้มทักทายกัน เป็นมิตรไมตรีต่อกัน เพื่อชะลอวัย จีรพันธ์ : รายงาน/ถ่ายภาพ

วันที่ 3 กุมภาพันธ์ 2564 เวลา 15.30 น. นายวาที พีระวรานุพงศ์ (ผอ.กท.กสอ.) ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom ทั้งที่ทำงานและ WFH ดังนี้ 1. กำกับติดตามการดำเนินงาน : การเบิกจ่ายเงิน UNIDO ที่เสร็จสิ้นโครงการ และมอบหมายให้นางอภิสรา ประสาน ดร.อาทิตย์ พัฒนพงศ์ชัย เพื่อร่วมสรุปโครงการ UNIDO : ประชุมเบิกจ่ายงวดที่ 1 สัญญาจ้างที่ปรึกษา (กท.) 2/2564 ในวันศุกร์ที่ 5 ก.พ.64 เน้นการเว้นระยะห่างทางสังคม Social Distancing 2.นส.สุภาภร ศรีจันทร์ จนท.คณะทำงาน Happy Workplace นำเสนอ Happy Money หลักการใช้จ่าย เลือกซื้อสินค้าคุ้มค่า ลดซื้อของ ลดท่องเว็บไซต์ซื้อของออนไลน์ ทำให้มีเงินเหลือเก็บ จีรพันธ์ : รายงาน/ถ่ายภาพ

วันที่ 2 กุมภาพันธ์ 2564 : นายวาที พีระวรานุพงศ์ (ผอ.กท.กสอ.) ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom ทั้งที่ทำงานและ WFHดังนี้ 1. กำกับติดตามการดำเนินงาน : งานระบบ Self Assessment / การฝึกอบรม ออกผลผลิตตามแผนงานคาดว่าแล้วเสร็จเดือนมีนาคม 2564 / การลงข่าวประชาสัมพันธ์ที่เว็บไซต์ กท.กสอ. ให้เชื่อมโยง Line OA กท.กสอ. เป็นการประชาสัมพันธ์กับผู้ประกอบการ 2. ผอ.กลุ่มงาน รายงานความคืบหน้าการดำเนินงาน : 16 ก.พ. 64 อบรมหลักสูตรพื้นฐานเกี่ยวกับ Google Tools แบบออนไลน์ : 25 ก.พ. 64 อบรม“Google Tools เพื่อการพัฒนา ด้านการค้าและบริการ" แบบออนไลน์ : 3 - 5 มี.ค. 64 workshop "Wordpress SEO ดันยอดขายโตทะลุหลักล้าน" : 9 มี.ค.64 อบรม "Google Analytics เครื่องมือวิเคราะห์ข้อมูล เพื่อต่อยอดการทำการตลาดในอนาคต" แบบออนไลน์ : 16 - 18 มี.ค. 64 workshop "วิเคราะห์ เจาะลึก สร้างกลยุทธ์ธุรกิจด้วย Big Data Analytics" : 24 - 26 มี.ค. 64 workshop หลักสูตรดิจิทัล เรื่อง "การใช้งานโปรแกรม ERP+MRP เพื่อการวางแผนและควบคุมการผลิตอย่างมีประสิทธิภาพ" ทั้งนี้ ผอ.กท.กสอ. ให้ดำเนินการตามข้อกำหนดในการจัดงาน สถานที่จัดงาน เพื่อให้เป็นไปตามมาตรการของหน่วยงานรัฐในการเฝ้าระวังโควิด19 3. นายดำรงรักษ์ ถนอมเงิน จนท. คณะทำงาน Happy Workplace นำเสนอ Happy Body ได้แชร์ประสบการณ์ในการลด ละ เลิกบุหรี่ ซึ่งได้แรงบันดาลใจจากคนในครอบครัว จากป้ายรณรงค์ เข้าฟังบรรยายข้อดีของการเลิกบุหรี่ ผลดีที่เห็นชัดเจน ภายหลังเลิกสูบบุหรี่ 1 เดือน คือ จมูกได้กลิ่นดี ทานอาหารรู้สึกถึงรสชาดอาหาร มีความอร่อยมากขึ้น จนท.กท.กสอ. ปรบมือชื่นชม เพื่อเป็นกำลังใจ ให้สามารถเลิกโดยเด็ดขาดและทำได้สำเร็จ จีรพันธ์ : รายงาน ปิยมน : ถ่ายภาพ

วันที่ 29 มกราคม 2564 : 10.00 นกองพัฒนาดิจิทัลอุตสาหกรรมโดย นายวาที พีระวรานุพงศ์(ผอ.กท.กสอ.) ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom Meeting โดยมีเจ้าหน้าที่ทั้งที่มาปฏิบัติงาน ณ กท.กสอ. และที่ WFH เข้าร่วมประชุมอย่างพร้อมเพียงกัน มีประเด็นการประชุม ดังนี้- นำเสนอระบบ Line OA ถึงฟังชั่นการใช้งานให้เจ้าหน้าที่รับทราบ ซึ่งจะนำมาใช้ในการปฏิบัติงานของ กท.กสอ. เพื่อเกิดการทำงานรูปแบบใหม่ ๆ และให้เชิญชวนผู้ประกอบการเข้าใช้งาน โดยมีทีมตอบคำถามเมื่อมีผู้ประกอบการสอบถามเข้ามา รวมถึงใช้ประชาสัมพันธ์งานของ กท.กสอ.ด้วย- ระบบ Self Assessment ที่ทำขึ้นเพื่อใช้งานขอให้เจ้าหน้าที่เข้าไปใช้งาน หากตรงไหนไม่สะดวกหรือต้องการให้เพิ่มหรือแก้ไข ให้ฝากคำถามไว้จะได้นำไปปรับปรุงต่อไป- กิจกรรมฝึกอบรม On line ให้มีการติดตามและรายงานผลทุกวันศุกร์ - ให้ร่วมกันกำหนดวันทำ 5 ส และทำความสะอาดบริเวณรอบ ๆ หน่วยงานเพื่อป้องกันเชื้อโรคที่อาจปนเปื้อนมากับฝุ่นละออง และกำชับให้เจ้าหน้าที่ป้องกันตัวเอง ถ้าจำเป็นต้องเดินทางไปยังสถานที่เสี่ยงให้สวมหน้ากากอนามัย ล้างมือบ่อยๆ คมชะลัฏฐต์ : รายงานราชัน : ถ่ายภาพ

วันที่ 28 มกราคม 2564 : เวลา10.00 นกองพัฒนาดิจิทัลอุตสาหกรรมโดย นายวาที พีระวรานุพงศ์ (ผอ.กท.กสอ.) ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ทั้งที่มาปฏิบัติงาน ณ กท.กสอ. และที่ WFH ผ่านระบบ Zoom Meeting โดยมีประเด็นการประชุม ดังนี้- ให้แต่ละกลุ่มติดตามแบบสอบถามความต้องการของผู้ประกอบการให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 29 ม.ค. 64 เพื่อรวบรวมส่งให้ กง.กสอ.ต่อไป- กท.กสอ. ได้คัดเลือกเจ้าหน้าที่ จำนวน 2 คน เพื่อเป็นผู้แทนเสนอเข้ารับการคัดเลือกเป็นคนดี ศรี กสอ.- กท.กสอ. ได้จัดทำแบบประเมินธุรกิจ (Self Assessment) เพื่อให้ผู้ประกอบการ SMEs ประเมินธุรกิจของตนเองแบบ Online และสามารถ link สิ่งที่เป็นจุดอ่อนธุรกิจของตนเองเข้าสู่หลักสูตรการเรียนรู้ในเรื่องนั้น ๆ ของ กท.กสอ. ได้ นอกจากนี้หากต้องการความช่วยเหลือทางด้านการเงิน ก็สามารถ link เข้าสู่แหล่งเงินทุนหรือมาตรการช่วยเหลือทางด้านการเงินของหน่วยงานภาครัฐได้- การทำระบบ Line OA ซึ่งเป็นช่องทางหนึ่งในการประชาสัมพันธ์กิจกรรมของ กท.กสอ. ขณะนี้อยู่ในขั้นตอนการ Set ระบบ หากเรียบร้อยแล้วจะมอบหมายให้เจ้าหน้าที่ของแต่ละกลุ่มนำไปดำเนินการต่อไปคมชะลัฏฐต์ : รายงานราชัน : ถ่ายภาพ

ห้องประชุม กท.กสอ.วันที่ 27 มกราคม 2564 : 14.00 น.นายวาที พีระวรานุพงศ์(ผอ.กท.กสอ.) ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom Meeting โดยมีเจ้าหน้าที่ทั้งที่มาปฏิบัติงาน ณ กท.กสอ. และที่ WFH เข้าร่วมประชุมโดยพร้อมเพียงกันมีประเด็นการประชุม ดังนี้- การบริหารสัญญาที่กำลังดำเนินการอยู่ขอให้เร่งดำเนินการให้แล้วเสร็จโดยเร็ว- เรื่องการจัดฝึกอบรม เดิมทีจัดให้มี 2 วัน แต่เนื่องจากต้องการให้มีประสิทธ์ภาพและครอบคลุมเนื้อหาหลักสูตรให้ผู้เข้าอบรมได้ประโยชน์สูงสุดคณะทำงานจึงเพิ่มจำนวนวันเป็น 3 วัน- นโยบายการทำงานที่บ้าน WFH ในเดือนกุมภาพันธ์ ต้องรอคำสั่งจาก อสอ.ที่ประกาศ เท่านั้น- เรื่องการประชาสัมพันธ์ Software Free ผ่านระบบ i-Industry ได้ประสานให้หน่วยงานภายใต้ กสอ.ช่วยประชาสัมพันธ์ ซึ่งได้รับความร่วมมือเป็นอย่างดี- คณะทำงาน Happy Workplace แจ้งว่าถึงจะมีสถานการณ์ โควิด 19 แต่คณะทำงานยังดำเนินงานตลอด โดยวิธีประชุมผ่าน Video Call กับสถานประกอบการที่เข้าร่วมโครงการคมชะลัฏฐต์ : ข่าวราชัน : ถ่ายภาพ

วันที่ 26 มกราคม 2564 : 09.30 น.นายวาที พีระวรานุพงศ์(ผอ.กท.กสอ.) ได้ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ผ่านระบบ Zoom Meetingโดยมีเจ้าหน้าที่ทั้งที่มาปฏิบัติงาน ณ กท.กสอ. และที่ WFH เข้าร่วมประชุม จำนวน 40 คนซึ่งสรุปประเด็นการประชุม ดังนี้- ให้ กพ.กท.กสอ. จัดทำแผนการดำเนินงานของกิจกรรมที่ทำสัญญาแล้วเสร็จ โดยให้ทำการประชาสัมพันธ์ทั้งช่องทาง Online และ Offline รวมทั้งให้เจ้าหน้าที่เข้าสถานประกอบการพร้อมที่ปรึกษาเพื่อจะได้ทำความรู้จักผู้ประกอบการและได้เรียนรู้การดำเนินกิจกรรมของที่ปรึกษา- กบ.กท.กสอ. ได้จัดทำแบบฟอร์มกิจกรรม One Idea One Month ให้เจ้าหน้าที่ กท.กสอ. นำไปใช้ในการเขียนโครงการ เพื่อให้การเขียนโครงการเป็นไปในรูปแบบเดียวกัน-สรุปผลกิจกรรมที่มอบหมายให้เจ้าหน้าที่ กท.กสอ.นำไปดำเนินการ เช่น การวิเคราะห์ SWOT ของ กท.กสอ. เพื่อจะได้นำมาปรับปรุงการทำงานของหน่วยงานให้ดีขึ้น และศึกษาการทำงานของระบบ Creden ว่าสามารถนำมาประยุกต์ใช้ในการทำงานของ กท.กสอ. หรือสถานประกอบการที่เป็นผู้รับบริการของ กท.กสอ. ได้อย่างไร-สำหรับในเดือนกุมภาพันธ์นั้น นโยบาย WFH จะยังคงเหมือนเดิม หรือเปลี่ยนแปลงอย่างไรนั้น ขอให้รอคำสั่งเป็นทางการจาก อสอ.เท่านั้น หากมีคำสั่งใดๆ จะแจ้งให้ เจ้าหน้าที่ กท.ทราบต่อไปคมชะลัฏฐต์ (man giving speech) ข่าวราชัน (digital camera) ถ่ายภาพ

กองพัฒนาดิจิทัลอุตสาหกรรม กรมส่งเสริมอุตสาหกรรมเร่งปรับการให้บริการแก่ผู้ประกอบการ SMEs ผ่านเทคโนโลยีดิจิทัลวันที่ 25 มกราคม 2564 : 14.00 น.นายวาที พีระวรานุพงษ์ (ผอ.กท.กสอ.) ได้ประชุมเจ้าหน้าที่ กท.กสอ.ผ่านระบบ Zoom Meetingโดยมีเจ้าหน้าที่ทั้งที่มาปฏิบัติงาน ณ กท.กสอ.และที่ WfH เข้าร่วมประชุมจำนวน 35 คนซึ่งสรุปประเด็นการประชุม ดังนี้- กท.กสอ. ได้รับแจ้งจากกองทุนสิ่งแวดล้อมโลก (Global Environment Facility : GEF) ว่าได้อนุมัติงบประมาณการดำเนินโครงการ GEF UNIDO Cleantech Programme for SMEs in Thailand แล้ว ดังนั้น จึงขอให้ กพ.กท.ดำเนินการเบิกจ่ายให้แก่หน่วยงานที่ดำเนินโครงการดังกล่าวต่อไป- การจัดทำ Line Official Account เพื่อประชาสัมพันธ์กิจกรรมของ กท.กสอ. ให้ผู้ประกอบการหรือผู้สนใจเข้ารับบริการ โดยให้เพิ่มปฏิทินกิจกรรม เพื่อให้ผู้รับบริการทราบ Time Line ที่ชัดเจน- การพิจารณากิจกรรม One Idea One Month ของเดือนมกราคม ให้นำไปพิจารณารวมกับเดือนกุมภาพันธ์ ทั้งนี้ เพื่อให้ผู้ที่เสนอแนวคิดได้เพิ่มเติมรายละเอียดให้ครบถ้วน เพื่อให้กิจกรรมสามารถนำไปปฏิบัติได้จริง- การพิจารณาคัดเลือกคนดีศรี กสอ. ขอให้แต่ละกลุ่มคัดเลือกข้าราชการ พนักงานราชการ รวมทั้งพนักงานจ้างเหมา จำนวน 2 คนต่อกลุ่ม เพื่อนำไปคัดเลือกในระดับกอง และส่งให้ สล.กสอ. ภายในวันที่ 2 ก.พ. 64 ต่อไป- ขอให้เจ้าหน้าที่ กท.กสอ. มาปฏิบัติงานตามปกติโดยสแกนนิ้วมือ ตั้งแต่วันที่ 1 ก.พ. 64 เป็นต้นไป

กองดิจิทัลฯ เร่งขยายฐานผู้ขอรับบริการให้กว้างขึ้นกรุงเทพฯ: วันที่ 22 มกราคม 2564 10.00 น. นายวาที พีระวรานุพงศ์ ผอ.กท.กสอ. ได้จัดประชุมหน่วยงานประจำวันผ่าน Video Conference มีบุคลากรหน่วยงานเข้าร่วมกว่า 30 คน โดยมีประเด็นสำคัญ ดังต่อไปนี้1. ติดตามความก้าวหน้าของการดำเนินกิจกรรมฝึกอบรมและให้คำปรึกษาแนะนำของกองฯ โดย ผอ. กลุ่มงานได้ทำการอัพเดทความก้าวหน้าของการดำเนินกิจกรรมให้ที่ประชุมทราบ ในการนี้ ผอ.กท.กสอ. ได้กำชับให้ขยายกลุ่มลูกค้าผู้ขอรับบริการของกองฯ โดยการเร่งประชาสัมพันธ์แก่กลุ่มเป้าหมายในวงกว้างให้มากขึ้นกว่าเดิมด้วย2. มอบหมายให้จัดทำช่องทางประชาสัมพันธ์ผ่าน Line Official Account ของกองฯ เพื่อใช้เป็นเครื่องมือในการประชาสัมพันธ์ข่าวสารต่าง ๆ ของ กองฯ แก่ผู้ที่สนใจเข้าขอรับบริการสำหรับในวันหยุดสุดสัปดาห์ที่จะถึงนี้ ผอ.กท.กสอ. ได้ฝากความเป็นห่วงจาก อสอ. แก่เจ้าหน้าที่ กท.กสอ. ทุกท่าน ให้ดูแลรักษาสุขภาพร่างกายให้แข็งแรง ออกไปข้างนอกให้ใส่มาสก์และหมั่นล้างมือบ่อย ๆ และขอให้พักผ่อนให้เต็มที่เพื่อที่จะมีกำลังในการปฏิบัติภารกิจสัปดาห์ต่อไป